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L'outplacement pensé pour les codes du secteur audiovisuel, de la presse et de l'entertainment.
Trois formats sur six, neuf ou douze mois, conçus pour des départs structurés, des plans de mobilité, des transitions de carrière exigeantes. Méthodologie éprouvée, coachs issus du secteur, accès au réseau du médiaClub.
Les cabinets d'outplacement généralistes traitent le secteur médias comme une niche parmi d'autres. Nous le traitons comme notre cœur de métier. Chaque coach connaît les codes — production, rédaction, programmation, distribution — et chaque mise en relation s'appuie sur un réseau sectoriel actif de 11 000 professionnels. Vos collaborateurs gagnent du temps, et vous gagnez en crédibilité auprès d'eux.
Toutes nos formules reposent sur les mêmes quatre piliers — bilan, coaching, formations, réseau. Seule la profondeur d'accompagnement varie.
Pour les cadres au positionnement clair qui ont besoin d'un cadre rapide et d'un accès aux décideurs.
Le format le plus demandé. Pour des repositionnements complets, reconversions ou plans de mobilité.
Pour les dirigeants et hauts cadres en transition stratégique. Le format le plus complet.
Présentation détaillée, méthodologie, modalités contractuelles — sur mesure pour votre contexte.
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